Есть два основных этапа: онлайн-интервью с рекрутером и интервью с будущей командой. Для отбора на некоторые вакансии мы можем запросить портфолио, предложить выполнить тестовое задание или провести дополнительное собеседование. По результатам всех этапов отбора кандидаты получают обратную связь.